Налоговые вычеты на детей в 2021 году (ндфл и др.)

Сохраняется ли право на «детский» вычет при отсутствии дохода

Бывает, что в отдельных месяцах у работника отсутствует облагаемый НДФЛ доход (например, в связи с нахождением в длительном отпуске за свой счет или декретном отпуске). Сохраняется ли право на «детский» вычет в «бездоходные» периоды, и должен ли налоговый агент накапливать вычеты и затем предоставлять их работнику?

Ситуация 1. В начале года у сотрудника имелись облагаемые доходы, но затем начисление и выплата облагаемых доходов прекратилась вплоть до конца года. 

При таких условиях вычеты за «бездоходные» периоды работодателем не предоставляются (письмо Минфина РФ от 30.10.2018 № 03-04-05/78020). Однако сотрудник может получить их самостоятельно через налоговую инспекцию, представив туда декларацию 3-НДФЛ.

Ситуация 2. В отдельных месяцах календарного года облагаемые доходы отсутствовали, но до окончания года появились. В этом случае вычеты «накапливаются», суммируются, а затем – при возникновении облагаемых выплат в этом году – предоставляются (письма Минфина РФ от 25.12.2018 № 03-04-05/94556, от 15.02.2018 № 03-04-05/9654, от 04.09.2017 № 03-04-06/56583, ФНС РФ от 29.05.2015 № БС-19-11/112, постановление ВАС РФ от 14.07.2009 № 4431/09).

Частный случай ситуации 2: с начала года у сотрудника, состоящего в трудовых отношениях с компанией, отсутствовали облагаемые доходы, но затем появились (например, работница была в отпуске по уходу за ребенком, но вышла из него в течение года). 

Тут действуют те же правила, что и выше: право на вычет за предыдущие месяцы не теряется. Однако относительно именно такой ситуации у Минфина РФ ранее была позиция, что за «бездоходные» месяцы вычет не полагается (письма от 26.12.2014 № 03-04-05/67642, от 11.06.2014 № 03-04-05/28141). Чиновники полагали, что в этом случае налоговую базу по НДФЛ нужно определять не нарастающим итогом с начала года, а начиная с того месяца, когда сотруднику был начислен первый доход. ВАС РФ уточнил, что такой подход незаконен, поскольку из НК РФ он не вытекает (постановление от 14.07.2009 № 4431/09).

Ситуация 3. Облагаемые доходы отсутствуют в течение всего налогового периода, то есть календарного года (например, сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком). 

В этом случае у работника отсутствует право на стандартный вычет (письмо Минфина РФ от 04.09.2017 № 03-04-06/56583, от 13.01.2012 № 03-04-05/8-10). Это объясняется тем, что налоговая база для расчета НДФЛ в таких ситуациях не определяется в принципе (по конкретному году).

Общие правила начисления

Оформить стандартный вычет на детей, в том числе и 2021 году, может родитель (опекун, усыновитель), являющийся гражданином РФ и получающий доходы, которые облагаются НДФЛ 13%. Льгота распространяется на несовершеннолетних, детей-инвалидов I и II группы до 18 лет либо на детей до 24 лет, проходящих обучение на очной форме (студенты, аспиранты, интерны), при годовом доходе родителя – до 350 тыс. р. Если официальный заработок гражданина составляет 50 тыс. р., то он может рассчитывать на компенсацию за 7 месяцев в течение года, т.е. до превышения рубежа в 350 тыс. р.

Дополнительные особенности:

  • вычет распространяется на каждый месяц с момента наступления такого права;
  • вычеты на нескольких детей суммируются, т.е. на каждого несовершеннолетнего распространяются в отдельности;
  • оба родителя обладают одинаковыми правами на получение льготы на всех детей.

Налоговый вычет оформляется по месту работы. Обязательно потребуется свидетельство о рождении, поскольку при расчете суммы компенсации учитывается хронология появления детей. Получить льготу можно и через ФНС. Заявление подается в начале года за прошлый отчетный период. Сумма высчитывается за все месяцы сразу, т.е. в 2021 г. можно оформить вычет на детей за 2020 г.

Сумма вычета

Суммы, с которых осуществляется расчет налоговой льготы:

  • 1400 р. – на 1 и 2 ребенка.
  • 3000 р. – на 3 и более детей.
  • 6000 р. – на инвалида, если его воспитывает приемный родитель;
  • 12000 р. – на инвалида, которого воспитывают родные родители или усыновители.

Суммы указаны за месяц, с которых компенсируется 13% налога, поэтому на практике можно вернуть намного меньше: по 182 р. ежемесячно за 1 и 2 ребенка, по 390 р. – за 3 и последующих детей, от 780 до 1560 р. за инвалида.

Особые условия

Льготу могут получить оба родителя, поэтому перечисленные суммы, в большинстве случаев, необходимо умножать на 2. Также двойную компенсацию может оформить родитель, если второй письменно откажется от данного права. Дети, рожденные в новом браке или вне его, будут учитываться в расчетах льготы в установленной хронологии для каждого родителя. Если у налогоплательщика несколько источников дохода, расчет осуществляется с прибыли, с которой уплачивается НДФЛ и по единому месту работы.

Документы

Для получения компенсации налогоплательщику необходимо предоставить такие бумаги:

  1. Заявление установленного образца.
  2. Копию свидетельства о рождении.
  3. Документы об усыновлении (при необходимости).
  4. Копию гражданского паспорта.
  5. Копию свидетельства о браке.
  6. Документы, подтверждающие наличие инвалидности (если требуется).
  7. Справку из ВУЗа (для студентов, интернов, аспирантов).

Порядок действий при получении «детского» вычета через работодателя

Для того, чтобы начать получать вычет на своего ребенка, нужно написать заявление и собрать пакет документов (копия свидетельства о рождении ребенка, копия паспорта с отметкой о регистрации брака между родителями или копия свидетельства о регистрации брака). Это заявление передается в бухгалтерию вместе с пакетом бумаг.

Немаловажно знать, что вычет может получать каждый из родителей. Опекуны, усыновители и приемные родители тоже должны писать заявление, собирать документы и прилагать справку с органов опеки

Есть работники, которые имеют два места работы – основное и неосновное. Называется внешним совместительством. Но они могут получать вычет только с одного места работы, и работник в праве сам выбрать, по какому месту ему получать налоговый вычет. В остальном процедура не меняется. Он также пишет заявление на предоставление вычета на имя работодателя и собирает пакет документов.

А вот при внутреннем совмещении суммируется вся прибыль работника согласно его должностям. Как и в обычном случае, сотрудник пишет заявление и предоставляет копии необходимых документов.

Бывает и такое, что у ребёнка есть только один опекун/родитель, в этом случае кроме заявления и копии ключевых документов сотрудник должен предоставить в случае смерти или пропажи без вести одного из родителей свидетельство о смерти второго родителя ребенка либо решение суда о признании его безвестно пропавшим.

Если оба родителя живы, однако законодательством отцовство не установлено, и в графе свидетельства о рождении ребёнка стоит прочерк, родитель обязан предоставить заявление, свидетельство о рождении ребёнка, а также справку из органов ЗАГС. В этом случае родитель имеет право на вычет в двойном размере. То же самое можно сделать, если принести письменный отказ от вычета одного родителя в пользу второго. Однако право на отказ от вычета в пользу второго родителя имеется только у работающего родителя, доход которого облагается 13%, ему необходимо предоставить справку 2-НДФЛ с места работы.

Право на двойной вычет сохраняется только до тех пор, пока единственный родитель не вступит в брак. В данном случае опекун ребёнка тоже имеет право на двойное удержание на основании справки, которую выдают органы опеки. В этом документе должно быть указано, что гражданин назначается единственным опекуном ребенка.

Если сотрудник не написал заявление и не принес никаких документов, работодатель не может предоставить ему «детский» вычет. Но это совсем не говорит о том, что его право на вычет потеряно навсегда. 

Оформление вычета возможно не только через работодателя (бухгалтерию), его можно оформить самостоятельно, подав в налоговую инспекцию по месту жительства заполненную декларацию 3-НДФЛ за нужный период, а также составив заявление о возврате излишне уплаченной суммы налога. Данный вариант подразумевает под собой несколько вариантов оформления, это личное присутствие в налоговой и обращение online на Официальном сайте ФНС. В течении трех месяцев с момента подачи декларации и всех необходимых документов ФНС проводит проверку, по ее окончании налоговая отправит сообщение с принятым решением. При положительном ответе излишне уплаченную сумму должны будут вернуть в течении 30 дней после подачи заявления.

Конечно, получение требуемых бумаг, дело трудное, но выполнимое. Сотрудникам, то есть, родителям, нужно устранять пробелы в знании о том, какие вычеты, в какой срок и при наличии каких документов, положены. Бухгалтера также должны внимательно относиться к своим работникам. Фактический доход сотрудника и суммы налогов, которые удерживаются с его дохода, зависят от правильности применения вычетов, в том числе и «детских».

Очередность рождения детей для целей «детских» вычетов

Поскольку на третьего ребенка размер вычета больше, то много вопросов возникает по размеру «детского» вычета и очередности рождения детей. 

Например, работник имеет троих детей, но на двоих из них вычет не полагается в силу их возраста. Встает вопрос: на третьего ребенка вычет давать в размере 1400 или 3000 рублей?

В пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ сказано четко, что 3000 рублей дается на каждого третьего и последующего ребенка. И нет условия о том, что для получения «повышенного» вычета на третьего ребенка в отношении старших детей у работника должно иметься право на вычет. Поэтому в ситуации, когда по старшим детям в силу их возраста вычет работнику уже не полагается, в отношении младшего размер вычета составит 3000 руб. Данный вывод подтверждает Минфин РФ в письме от 17.04.2014 № 03-04-05/17619.

А если у работника имеются двое детей, а первый ребенок умер? В этом случае младший ребенок хотя и является в семье вторым, но для целей вычета будет считаться третьим, а значит, в отношении него работник будет получать вычет в размере 3000 руб. Такой вывод содержится в письме Минфина России от 10.02.2012 № 03-04-06/8-33.

Очередность рождения детей определяется по датам их рождения. У бухгалтерии в рассматриваемых случаях должны иметься копии свидетельства о рождении всех детей (в том числе и на тех, по которым вычет не предоставляется в силу их возраста или наступления смерти).

Рассмотрим еще одну ситуацию. Работник в новом браке имеет двоих детей, но от предыдущего брака у него есть один ребенок, на которого он платит алименты. Этот работник получает вычеты на всех трех детей (на третьего – в размере 3000 руб.). Такие же суммы получает и его нынешняя супруга. 

Но как только ребенку от предыдущего брака исполняется 18 лет, он перестает находиться на обеспечении отца и уплата алиментов прекращается. То есть отец со своей новой супругой перестают получать вычет на этого ребенка. На двоих детей от текущего брака работник по-прежнему получает 1400 и 3000 руб. А вот у его нынешней супруги меняются размеры вычетов на собственных детей. Если раньше она получала на них вычет в размере 1400 и 3000 руб., то теперь ее вычет составит 1400 и 1400 руб. Такой вывод содержится в письме Минфина РФ от 21.01.2016 № 03-04-05/1999.

Кто может получить двойной вычет

Получить двойной налоговый вычет на ребенка можно в двух случаях: единственному родителю или если второй родитель отказался от вычета в пользу другого.

Ситуация 1. Двойной вычет единственному родителю

В данном случае речь идет не только о единственном родителе, но и об усыновителе, приемном родителе, опекуне и попечителе.

Родитель считается единственным, если не состоит в законном браке и может представить один из следующих документов:

  • свидетельство о смерти второго родителя;
  • справку из ЗАГСа о том, что в свидетельстве о рождении ребенка его отец был записан со слов матери;
  • свидетельство о рождении ребенка, в котором отец ребенка не указан (стоит прочерк);
  • решение суда о признании другого родителя безвестно отсутствующим.

Обратите внимание! Развод родителей вовсе не означает, что родитель, с которым остался ребенок, будет считаться единственным. Опекун или попечитель должен представить документ из органов опеки, который подтверждает его назначение единственным опекуном или попечителем

Опекун или попечитель должен представить документ из органов опеки, который подтверждает его назначение единственным опекуном или попечителем.

Если вы не представите своему работодателю один из вышеперечисленных документов, то не будете получать двойной налоговый вычет на ребенка, даже если второй родитель:

  • не участвует финансово в жизни ребенка, не платит на него алименты;
  • не состоит в браке с первым родителем (разведен);
  • лишен родительских прав на ребенка.

Если единственный родитель вступает в официальный брак, то двойной вычет прекращается с месяца, следующего за месяцем регистрации.

Особый порядок предусмотрен для единственного родителя, который воспитывает ребенка-инвалида. Такой родитель имеет право на удвоенный вычет, а именно:

  • получение обычного детского вычета в зависимости от того, каким по счету является этот ребенок;
  • получение вычета за инвалидность ребенка.

Пример 1

Вы являетесь единственным родителем ребенка-инвалида, который первый по счету в семье. Ему 6 лет. Ваш ежемесячный вычет составит:

(1 400 + 12 000) × 2 = 26 800 руб.

Налоговый вычет на детей матери-одиночке

Мать-одиночка имеет право на двойной налоговый вычет на ребенка, так как признается единственным родителем. Для подтверждения своего статуса ей следует представить работодателю:

  • копию паспорта, в том числе со страницей о семейном положении;
  • копию свидетельства о рождении ребенка с прочерком в строке «Отец»;
  • копию свидетельства о смерти отца / решение суда о признании его безвестно отсутствующим;
  • справку из органов ЗАГСа о том, что отец ребенка был записан в свидетельство о рождении слов его матери.

Если родители просто развелись, то это не дает матери статус одинокой и, соответственно, права на двойной вычет. Лишение отца родительских прав также не является уважительной причиной для предоставления двойного вычета на ребенка.

Кстати, как только мать-одиночка выйдет замуж, она утратит статус единственного родителя. После такого счастливого события вычет ей будет предоставляться в одинарном размере.

Ситуация 2. Двойной вычет в случае отказа от вычета в пользу другого родителя

Никто не запрещает одному из родителей или приемному родителю отказаться от стандартного детского вычета в пользу второго родителя.

Обратите внимание! Усыновители, попечители и опекуны такое сделать не могут. В этом случае получить двойной вычет на ребенка можно при соблюдении нескольких условий:

В этом случае получить двойной вычет на ребенка можно при соблюдении нескольких условий:

  • ребенок находится на обеспечении налогоплательщика;
  • оба родителя или приемные родители получают доход, который облагается НДФЛ по ставке 13%;
  • доход родителя или приемного родителя, который отказывается от получения вычета, не превысил с начала года 350 0000 руб.

Для получения двойного вычета на ребенка необходимо представить своему работодателю заявление другого родителя об отказе, а также справку 2-НДФЛ с места его работы. Справка о доходах в таком случае будет требоваться ежемесячно. Ведь только так бухгалтер сможет отследить доходы родителя-отказника для того, чтобы знать, до какого месяца сотруднику положен двойной вычет на ребенка.

Пример 2

Отец ребенка отказался от стандартного вычета на ребенка в пользу своей супруги — его матери. С января по апрель доход отца нарастающим итогом составил 310 000 руб. Доход в мае — 50 000 руб. Ежемесячный доход супруги — 50 000 руб. В мае доход отца превысит 350 000 руб. Поэтому двойной вычет будет предоставлен матери с января по апрель включительно. Начиная с мая стандартный вычет на ребенка будет предоставлен супруге в одинарном размере.

Стандартный налоговый вычет

Стандартный налоговый вычет на детей — это определённая сумма дохода каждого из родителей, которая не облагается налогом на доходы физических лиц (НДФЛ, 13%). Льгота предоставляется на каждого ребёнка до 18 лет (а на студентов очной формы обучения — до 24 лет). Размер не облагаемой налогом базы зависит от количества детей в семье, наличия категории инвалидности и других факторов.

Стандартные вычеты применяются с нарастающим итогом с начала года в размере 1400 ₽ в месяц на первого ребёнка, 1400 ₽ в месяц на второго ребёнка, 3000 ₽ в месяц — на третьего и каждого следующего ребёнка; 12 000 ₽ в месяц — на каждого ребёнка-инвалида (до 18 лет) или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна или студента до 24 лет, если он инвалид I или II группы. Соответственно, именно такая сумма каждый месяц не облагается НДФЛ.

Налоговый вычет на детей предоставляется ежемесячно в течение текущего налогового периода (года) до месяца, в котором накопленный за этот год доход налогоплательщика, облагаемый НДФЛ по ставке 13%, не достигнет 350 000 ₽ (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

Рассмотрим на примерах.

Допустим, в семье один ребёнок и заработная плата одного из родителей составляет 70 000 ₽. Тогда вычет ему будет предоставляться пять месяцев, после чего будет достигнут предельный размер накопленной зарплаты (70 000 * 5 (с января по май) = 350 000 ₽). Расчёт будет таким: 1400 * 5 = 7000 ₽, которые не будут облагаться НДФЛ. Выгода составит 182 ₽ в месяц или 910 ₽ за 5 месяцев действия льготы. А с 6 месяца заработная плата будет полностью облагаться налогом в 13%. Если у семьи двое детей, то сэкономить на налогах получится 364 ₽ в месяц.

За третьего ребёнка вычет составляет 3000 ₽, то есть если в семье трое детей, расчёт такой: 1400 + 1400 + 3000 = 5800. Соответственно, 5800 * 5 месяцев = 29 000 ₽, которые не будут облагаться НДФЛ. Выгода — 754 ₽ в месяц (или 3770 ₽ за всё те же 5 месяцев).

Семья с ребёнком-инвалидом имеет право получать вычет в размере 12 000 ₽ в дополнение к стандартному вычету (такой вычет получают родители и усыновители, в случае с опекунством и попечительством он составляет 6000 ₽). Соответственно, выгода в месяц тогда составляет 1560 ₽ (780 ₽ для опекунов). Таким образом, если у вас на попечении ребёнок-инвалид, родившийся первым или вторым, налоговый вычет на него составит 13 400 ₽, а возврат — 1742 ₽. Расчет: (12 000 + 1400) х 13% = 1742 ₽. Если ребёнок-инвалид родился третьим или последующим, то размер вычета — 15 000 ₽, к возврату — 1950 ₽. Расчет: (12 000 + 3000) х 13% = 1950 ₽.

Получить налоговый вычет на детей имеет право каждый из родителей. Если у супругов помимо общего ребёнка есть по ребёнку от предыдущих браков, общий ребёнок считается третьим. А если налогоплательщик работает одновременно у нескольких работодателей, вычет по его выбору может быть предоставлен только у одного из них.

Мама-одиночка или отец-одиночка могут получать двойной вычет.

Чтобы получить стандартный налоговый вычет, родителю нужно обратиться с соответствующим заявлением к работодателю и приложить свидетельство о рождении ребёнка (для студентов очных отделений понадобится справка из вуза). В случае вычета на ребёнка-инвалида нужна также справка об инвалидности.

Если в течение года родителям стандартный налоговый вычет работодателем не предоставлялся, то родители вправе его получить по окончании года при подаче налоговой декларации по форме 3-НДФЛ в налоговый орган по месту своего жительства. Если стандартный вычет не предоставлен за последние три года — также можно заявить путем подготовки деклараций.

Социальный налоговый вычет

Виды социального налогового вычета на детей:

  • обучение;
  • лечение и приобретение медикаментов;
  • страхование.

Обучение

Один из родителей имеет право получить налоговый вычет за обучение детей до 24 лет. Опекуны и попечители, по аналогии, могут получить вычет за обучение опекаемых и подопечных до 18 лет и бывших опекаемых и подопечных до 24 лет.

Обязательное условие получения налогового вычета для родителей — очная форма обучения детей. Налоговый вычет покрывает расходы на обучение в детских садах, школах, автошколах, средних и высших учебных заведениях и иных учреждениях, которые имеют статус учебного заведения или образовательного учреждения (подтверждённый лицензией или иным документом). При этом для налоговых органов не имеет значения, производились ли расходы на обучение в государственных (муниципальных) или частных учреждениях. Это могут быть как российские, так и иностранные образовательные заведения.

Размер налогового вычета за обучение на каждого ребёнка или подопечного составляет до 6500 ₽: максимальная сумма, с которой можно получить вычет — 50 000 ₽ (6500 ₽ — это 13% от 50 000 ₽). Если родители оплачивают обучение за двоих и более детей, они имеют право получить вычет за каждого ребёнка.

Лечение

Один из родителей может также получить налоговый вычет за лечение и приобретённые медикаменты, назначенные детям в возрасте до 18 лет лечащим врачом. Необходимо знать, что для получения налогового вычета медицинское учреждение должно выдать справку об оплате медицинских услуг, где должен быть указан код услуги. Код «1» подразумевает, что лечение не является дорогостоящим, в связи с чем размер налогового вычета составляет максимум 15 600 ₽ (то есть максимальная сумма, с которой можно получить вычет — 120 000 ₽). Код «2» подразумевает, что лечение является дорогостоящим, в связи с чем максимальная сумма, с которой можно получить вычет, не ограничена. Так, если расходы на дорогостоящее лечение составили 400 000 ₽, то сумма к возврату — 52 000 ₽ (13% от 400 000 рублей).

Для получения вычета на лечение нужны все чеки, подтверждающие расходы, в том числе договор. Социальный вычет также можно получить с расходов на приобретённые медикаменты при наличии рецептурного бланка с назначением лекарственных средств по установленной форме.

Родители также могут получить вычет на лечение по добровольному медицинскому страхованию детей. Для получения данного вида вычета необходимы копии договора добровольного медицинского страхования или страхового медицинского полиса добровольного страхования и кассовых чеков или квитанций на получение страховой премии (взноса).

Выбрать ДМС

Калькулятор Сравни.ру

Страхование

Родители имеют право получить налоговый вычет и на страхование жизни детей (в том числе усыновлённых и находящихся под опекой или попечительством). Размер вычета аналогичен с предыдущими видами — до 15 600 ₽ (с суммы не более 120 000 ₽). Получить вычет возможно с таких рисков, как дожитие и смерть.

Как оформить через налоговую инспекцию

Перед тем как оформить налоговый вычет, необходимо изучить доступные варианты подачи заявления:

  • через портал «Госуслуги»;
  • в бухгалтерии на работе;
  • в отделении налоговой инспекции.

Первые два способа несложные. На «Госуслугах» есть разъяснения и подсказки, которые помогут быстро заполнить и направить анкету. На работе бухгалтер все сделает самостоятельно, если предоставить ему требуемый пакет документов.

Подробнее следует остановиться на третьем способе. Оформление осуществляется в несколько этапов:

  1. Заполнить декларации 3-НДФЛ — указывать необходимо тот период, за который необходимо получить вычет;
  2. Заполнить заявления на вычет;
  3. Направить пакет документов, декларацию и заявление в отделение налоговой инспекции по месту проживания родителя/опекуна;
  4. Примерно через четыре месяца необходимо будет посетить налоговую для получения уведомления о праве начисления льготы.

Отправить документы напрямую в налоговую можно, посетив отделение лично. Там же при необходимости резидент получит консультацию о правилах заполнения декларации, заявления и перечне необходимых документов. Если у родителя/опекуна есть личный кабинет на официальном сайте ФНС, то получить услугу можно электронно. Так удобно отслеживать решение, принятое налоговой инспекцией по заявке.

В 2021 году за родителями/опекунами, на попечении которых находятся несовершеннолетние дети, остается право на получение налогового вычета. Сделать это могут налогоплательщики России. Ежемесячный размер выплаты зависит от количества детей в семье и статуса резидента РФ. Для подачи заявления потребуется заполнить декларацию по форме 3-НДФЛ. Сделать это можно самостоятельно через портал «Госуслуг» или в налоговой инспекции. Подача заявления доступна в бухгалтерии по месту работы. На проверку документов и вынесение решения у налоговой уходит около четырех месяцев. После резиденту необходимо посетить налоговую, чтобы забрать уведомление.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector